Rejoignez l’équipe Canopée !
Vous avez déjà une ou plusieurs expériences d’accompagnement des personnes fragilisées ?
Vous êtes à la recherche d’un nouveau cadre de travail ?
Vous voulez travailler en équipe collaborative, où chacun écoute l’autre ?
Votre place est ici.
Devenez auxiliaire de vie chez Canopée !
Pourquoi rejoindre Canopée ?
Une équipe
Nous sommes ensemble, dans un écosystème, dont fait partie l’usager. Nous accompagnons en réseau, pour une prise en charge complète.
Vous faites partie d’une équipe, vous communiquez, vous exprimez vos émotions.
Une présence active
Nous ne faisons pas simplement la toilette des bénéficiaires pour qu’ils soient propres. Nous le faisons pour qu’ils soient bien dans leur peau.
Nous le faisons en conscience, en étant réellement présent pour la personne fragilisée.
Vous vous intéressez, vous êtes à l’écoute et vous prêtez attention à la personne aidée.
Un respect mutuel
Nous sommes respectueux des clients… et vice-versa ! Nous croyons en la capacité de l’autre et nous reconnaissons la compétence de l’autre. Nous respectons ses choix.
Le respect passe aussi par prendre soin de nous-même, avant de prendre soin de l’autre. Ne vous oubliez pas, écoutez-vous, pour vous intéresser à l’autre.
Votre parcours d’intégration à l’équipe
Candidature
Vous postulez directement (nous sommes constamment en recherche d’auxiliaires de vie !), sur notre site ou directement en agence. Et vous avez bien raison.
Entretien
Au cours de notre entretien, nous échangeons sur qui vous êtes et faisons un point sur vos motivations et compétences.
Plan de formation
Selon vos compétences et vos besoins, nous établissons un plan de formation personnalisé. Vous pourrez ainsi gagner en confiance, en maîtrise et en expertise.
Signature de votre contrat
Vous avez été retenu ? Vous êtes embauché en CDI. Nous adaptons, ensemble, les prestations, en fonction de vos compétences et appréhensions.
Prise de poste
Au début, vous n’êtes pas seul sur le terrain. Vous réalisez vos premières missions avec l’un(e) de vos nouveaux collègues. Rien de mieux que de travailler en binôme pour apprendre et vous sentir en confiance !
Et une fois en poste ?
Vous continuez à vous former, pour acquérir plus de maîtrise et d’expertise. Et pourquoi pas devenir formateur ou tuteur !
Tout au long de l’évolution de votre carrière, les postes et horaires sont adaptés en fonction de vos besoins, vos envies et vos contraintes. Une solution gagnant-gagnant, qui s’inscrit dans une relation de confiance.
Vous êtes partants ?
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